クリイト株式会社

保険募集人の皆様へ、
クリイトのお約束。

トップクラスの還元率

手数料はすべてオープン

クリイトの取扱保険会社数は30社以上。手数料率も日本トップクラスの水準を実現しています。
また、保険会社からいただく手数料は、すべて募集人にオープンにしているのも日本では数少ない代理店です。

代理店にお勤めの方は、既存のお客様との契約を引き継いで当社で働くことができます。
●参考:現在のクリイトアドバイザーの平均年収【1300万円】

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事務作業の削減を推進

顧客管理ツールの導入により、商談や契約の記録を一か所に集約。
ペーパーレスを実現し、手続きの煩雑さを解消しています。
また、複数社の契約申込でも、当社では一括申込作成ツールにより申込作成業務の大幅な時間軽減を実現しています。
また、外出の移動中などにもスマートフォンなどで事務処理が済ませられるため、保険の案内業務に集中できます。
●参考:週に1回の出社日以外は直行直帰OK。出社日・出勤時間にも裁量があります。

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収入UPも時間のゆとりも

還元率が高く、事務作業も軽減できるため、仮にこれまでと同じ売上額を達成できた場合、より短時間でより多くの収入を手にすることができます。
当社に転職してきた方のなかには、売上額はこれまでと同じでも、ご自身の収入が1.8倍になった方もいます。
どの程度、収入に違いが出るかは、面談時にお気軽にご相談ください。

★どの保険会社も「ポイントがほぼ最上位ランク」かつ「控除率が低い」から、生保・損保どちらでも収入UPが見込めます。

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ゼロからの顧客開拓も支援

当社には、大手提携先からのご紹介案件も多数あります。
保険会社から転職される方など、ゼロからお客様の開拓を始める方にとっても始めやすい環境です。
当社経由でご契約いただいたお客様からの紹介がつながっていき、順調にお客様を拡大できている先輩がたくさんいます。

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働きやすさを、日々進化

クリイトでは、働きやすさを日々アップデートしています。
これまでにも、ベテラン社員の声をもとに75歳まで働ける制度を作ったり、住宅ローンを扱いたいという声に応えて会社として商品ラインナップを拡充したりしました。業界ではほとんどない
オープンな社風が当社の強みです。
今後も、お客様や社員にとってプラスになることは、どんどん取り入れていく予定です。

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クリイトからのお願い

最後に、当社から一つだけお願いです。

クリイトでは、保険募集人経験者が働きやすい環境を追求しています。
社員全員が、長時間労働から解放され、満足いく日本一手取り収入の高い会社を本気で目指しています。

そのために、私たちには譲れない採用条件があります。
それは保険募集人としての高い倫理観と、プロ意識を持つ方だけを採用したいということです。
売上がいくら高くても、お客様に対して誠実な案内のできない人は採用できません。

募集人への還元率を高くするには、当社が保険各社と有利な条件で契約を結ぶ必要があります。
契約では、保険の継続率やその他業務品質、お客様満足に関わる指標も重要視されます。
目先の売上のために強引な営業をする方が入社すると、私たちの経営は成り立たちません。

当社では、ITなど最新技術を導入し、できる限り管理業務を軽減することでできる限り管理業務を軽減し、過剰な管理・監視を排して管理コストを下げています。この仕組みは社員一人ひとりが、ルールで縛られずとも自己管理できることが前提です。

私たちの考え方に賛同してくれる仲間は増え続け、
2020年の設立からたった1年で、クリイトは100名を超える組織へと成長しました。

現在は、東北、北陸、関西を中心としたエリアで展開しており、
ゆくゆくは日本全国に仲間を増やしたいと考えています。

興味をお持ちいただけた方は、この機会にぜひ応募をご検討ください。

★現在、募集中の支店については、ページ下部の求人詳細をご覧ください。

会社HP :https://qreat.co.jp/